天天運勢

屬雞領導如何讓下屬對自己忠貞不二

屬雞領導如何讓下屬對自己忠貞不二

奮發圖強
屬雞人是那種天分不高但是會用自己的努力來彌補的。

他們沒有特別大的理想,只是想不辜負自己青春,不浪費每一天時間。他們經常對自己說的一句話就是,天才是百分之九十九的汗水和百分之一的努力,而實際上他們是用百分之百的努力去換取成功的,他們的辛酸沒有人能體會,他們知道每個人的努力都不是輕易而來的,他們知道努力的重要性。領導都這麼努力,
下屬又怎會不認真向上呢。

管理有效
屬雞人深知規則的重要性,所以他們在生活中也會給自己制定合理有效的獎懲制度,用來激勵自己。而當他們作為領導的時候,他們也知道人身上的劣根性。所以他們會制定一系列的規則來約束下屬和激勵下屬。

而事實證明,他們的做法很聰明,公平公正的規章制度會有利於團隊的管理和團隊的和諧。更能開發一個團隊的潛力。這些都是他們從自己身上經過實踐證明的,而事實上,確實很有效。

深入基層
屬雞人知道,不論什麼事情的發生都是日積月累之後形成的。

所有的矛盾的發生是必然的,而不是偶然的,所以他們更加的注重下屬的工作狀態和個人能力,他們會給不同能力的下屬制定不同的標準。他們這樣做,能更有效的解決團隊矛盾,有效的指揮團隊。他們知道自己的下屬需要什麼。知道之後,就能有效的進行管理。從而使這個團隊做的更好,和下屬打成一片,自然能得到他們的忠心。